L’action bénévole

Souligner l’apport des bénévoles qui oeuvrent dans tous les secteurs de l’activité humaine est primordial. Ce volet vise aussi à accroître notre visibilité, sensibiliser, valoriser les bénévoles qui s’impliquent et inviter l’ensemble de la population à collaborer à l’action bénévole.

Souligner l’apport des bénévoles qui oeuvrent dans tous les secteurs de l’activité humaine est primordial. Ce volet vise aussi à accroître notre visibilité, sensibiliser, valoriser les bénévoles qui s’impliquent et inviter l’ensemble de la population à collaborer à l’action bénévole.

Chaque année, une semaine complète est dédiée à l’action bénévole. Elle se déroule habituellement au mois d’avril. La fédération des Centres d’action bénévole du Québec nous indique la semaine en question (http://www.fcabq.org/semaine-action-benevole.php). Pour 2017, la Semaine de l’action bénévole aura lieu du 23 au 29 avril 2017.

Le Centre d’action bénévole organise une fête de reconnaissance de ses bénévoles à l’occasion de la semaine de l’action bénévole. Le Centre participe aussi à des fêtes municipales de reconnaissance.

Ces moments sont festifs agrémentés de plaisir, émotions, reconnaissance et surprises!

Le Centre trouve important de soutenir les bénévoles. C’est pourquoi il accueille, oriente et réfère les bénévoles selon leurs besoins. Il est important que les bénévoles s’impliquent dans un domaine où ils se sentent bien.

Selon le cas, le Centre d’action bénévole pourra offrir des formations, donner de l’information thématique à ses membres.

Souvent on se pose des questions :

  1. Suis-je fait pour le bénévolat?
  2. Que pourrais-je apporter?
  3. Que vais-je en retirer?
  4. Pourquoi devrais-je faire du bénévolat?

Si vous vous posez l’une de ces questions, n’hésitez pas à nous rejoindre!

Les bénévoles sont des personnes importantes dans notre société. Ils sont partout et contribuent à mettre de la vie dans la vie.

Pour s’assurer de contribuer efficacement et sécuritairement, certaines étapes sont recommandées :

  • Accueil
  • Orientation
  • Formation s’il y a lieu
  • Filtrage et vérification des antécédents selon les fonctions, les tâches d’implication
  • Code éthique

La personne bénévole c’est …

  • L’instrument de développement personnel et social et une ressource significative pour la population en besoin d’aide matérielle et humaine.
  • Le véritable maître d’œuvre du Centre d’action bénévole. Sa force, liée à celle des autres bénévoles, fait du Centre une force d’humanisation et d’amélioration de la qualité de vie ou du mieux-être de la population.
  • La ressource première du centre, il en est sa raison d’être. C’est à travers la force bénévole que le Centre rayonne sans sa communauté.
  • Une personne qui décide de son plein gré d’offrir un service ou d’exécuter une activité – quelqu’un qui exécute une telle activité sans y être forcé ou sans s’y être obligé;
  • Une personne qui exécute cette activité pour rendre service à une personne ou à un organisme ou à l’ensemble de la collectivité;
  • Une personne qui n’est pas rétribuée pour ce service ou cette activité et qui ne s’attend pas à être rétribuée, sauf à se faire rembourser les dépenses qu’elle engage.
  • Une personne qui peut aussi :
    • partager ses talents
    • acquérir de nouvelles compétences
    • se mettre au défi
    • explorer des choix de carrière
    • vivre une nouvelle expérience
    • faire connaissance avec des gens
    • nouer de nouvelles amitiés
    • découvrir d’autres organismes de soutien
    • se faire reconnaître
    • rehausser sa confiance en soi et son estime de soi
    • faire un apport à la vie communautaire
    • avoir l’impression qu’il fait une différence dans la vie des enfants et des familles
    • mettre ses qualités de chef à profit
    • réduire le niveau de stress
    • trouver un équilibre

L’éthique est un ensemble de valeurs fondamentales servant de guide de conduite dans les relations professionnelles et interpersonnelles, ainsi que dans la qualité du service à la clientèle.

Aux yeux de notre organisme, ce code d’éthique se traduit par la transparence, l’intégrité et le professionnalisme de chacun dans le cadre de l’exercice de ses fonctions.

Ainsi, en travaillant pour le Centre d’action bénévole, l’employée, l’administrateur ou la personne bénévole s’engage à :

  • Effectuer son travail en respectant et en véhiculant la mission et les valeurs que préconise l’organisme.
  • Demeurer respectueux dans ses comportements et attitudes. On entend par respect : langage courtois, propreté, ponctualité, honnêteté, professionnalisme, etc.
  • Accepter les différences, le vécu, les valeurs et la réputation des clients et des collègues de travail.
  • Collaborer à des relations de confiance et d’entraide et adopter une attitude positive pour ainsi contribuer au maintien d’un climat de travail agréable.
  • Conserver la confidentialité des renseignements qui ont été révélés dans le cadre de ses fonctions à moins d’avis contraire de la personne qui a fait les confidences ou par une disposition de la Loi.
  • Faire preuve de discrétion envers les clients, le personnel et les bénévoles.
  • S’acquitter de ses obligations professionnelles avec intégrité, objectivité, indépendance et tout le soin nécessaire en s’assurant de servir les meilleurs intérêts de toute la communauté.
  • S’assurer que ses activités personnelles ou professionnelles ne nuisent pas à l’accomplissement de ses fonctions au sein du Centre d’action bénévole et éviter d’être placés dans des situations de conflits d’intérêts.

On entend par conflit d’intérêts, les situations suivantes :

  • Utiliser de l’information confidentielle pouvant favoriser son intérêt personnel.
  • Solliciter directement, accepter ou recevoir des faveurs que ce soit dans des circonstances telles qu’on pourrait déduire que le but de la faveur est d’influencer, ou de pouvoir influencer, dans l’exercice de sa fonction ou de récompenser pour un geste posé.
  • Effectuer un comportement, un geste ou être impliqué dans une situation particulière qui met en cause l’intégrité de l’organisation.